第74节 (第3/6页)

共同接手一个烂摊子。

    程锦家有不少产业，她上头有一个同父异母的哥哥，程父对子女一样公平，考验他们的能力，各自丢了?一个经营不善的公司过去，看?他们谁能将?公司重?振。

    程锦接手的是一个家具公司，程家早年的产业，在时?代潮流的更新迭代中早已落伍，年年亏损。

    程锦没有帮手，没有心腹，公司里都是经年的老人?，难动难开，弊病积冗。

    她还年轻，又是空降，即便是老板的女儿，也无人?信服。

    程父狠心，当甩手掌柜，交给她之后，便一概不管。

    叶蓁和她通宵熬夜，看?历年财报和经营状况，在深夜里四目对视，互相都看?到了?彼此眼里的决心。

    a大培养出来的精英，绝不可能优柔寡断。

    阵痛持续了?半年，公司里80%尸位素餐的人?被开走?，两人?在摸索中跌跌撞撞，完成?业务和架构的重?组。

    程锦铁了?心要走?高?端市场，花大价钱请回设计师团队，放权放得厉害。

    她们亲自去谈项目，这时?候名校出身的优势显现得淋漓尽致，方?方?面面行?业顶尖全是校友，在条件相同情况下，自然愿意把资源给自己?人?。

    第二年年末，公司扭亏为盈，程锦和叶蓁去楼下酒馆，程锦问她后不后悔。

    后不后悔放弃大好前?程来帮她，身兼多职，每天都忙到深夜。

    叶蓁和她碰杯，笑着摇头，说没有，很开心。

    再忙，也是她自己?做主的人?生。

    也不是完全不回北城。

    那年过年是在程家，程家人?人?都很客气，夫妻，父女，仿佛血