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第162章 人心如炉 (第1/4页)
其实早在当初陈跃要跳槽回来的时候,张大川就看出这人墙头草的本质,是不同意接纳他的。 但一来当时人手紧缺,二来苏韵顾念旧情,觉得老员工用着顺手,最终还是坚持将之留了下来。 不过,张大川却对陈跃做了三个月的降薪处理,如果三个月内陈跃表现良好,他就会享受和徐翠等老员工相同的待遇,反之,他还得滚蛋。 这让陈跃对张大川怀恨在心,自己跳槽过来就是为了川韵果蔬的高工资和高福利,三个月只拿低工资,简直就是一种折磨。 而今天发生的一切,更是让陈跃觉得,川韵果蔬这条船貌似不怎么坚挺。 一旦这次的舆论风波没办法处理好,这家开业没半个月的店肯定会关门大吉。 既然如此,那自己何必要在这棵树上吊死? 面对张大川的凝视,陈跃直言不讳道: “虽然你是老板,但该说的话我还是要说的。” “造成今天这个局面,很大一部分责任都在你,如果你早早就拿到官方权威的鉴定书,那么我们现在完全可以把鉴定书公布出去打那些人的脸,也不会闹得人心惶惶的。” “可偏偏你没有鉴定书,结果到现在,连我们这些自己人,都不得不怀疑你这水果到底有没有后遗症了。” 张大川微微皱眉,看着陈跃道: “你别拐弯抹角了,有话直说吧,你觉得我应该怎么做你才满意?” 陈跃哼了一声: “本来,我们完全可以和方家联合,让出一部分秀山水果的售卖权,给方家
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